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小社は厚生労働省をはじめ社会保障の関係機関に長年、取材を重ね、報道・出版事業を展開して…

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小社は厚生労働省をはじめ社会保障の関係機関に長年、取材を重ね、報道・出版事業を展開してきました。その蓄積を活かし、医療・介護・福祉・年金・労働に関する情報を総合的にご提供します。

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    さまざまな年金セミナーで実績のある特定社会保険労務士の三宅明彦先生の講義を動画にしました。 年金口座獲得の推進や、年金の相談業務を行っている金融機関のご担当者様を想定した講義内容です。

  • 【動画】公的年金基礎研修～金融機関の年金口座獲得のために～

    サンプル動画はこちら ⇒ https://youtu.be/ucp6D3ifDzc 年金口座獲得の推進や、年金の相談業務を行っている金融機関をご担当者様を想定した講義内容です。講義形式の動画配信のほか、そのレジュメや理解度チェック・解説のダウンロードができます。講師はさまざまな年金セミナーで実績のある特定社会保険労務士の三宅明彦先生をお招きしました。

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『年金相談の手引』令和6年度版 好評発売中！

令和6年5月に社会保険研究所から『年金相談の手引』令和6年度版を発刊しました。公的年金の詳しい解説書として、年金実務や年金相談に携わる「年金のプロフェッショナル」…

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4週間前
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医療DX推進体制整備加算、10月適用のマイナ保険証利用率の2パターンを詳解――厚労省セミナー（2024年7月19日）

厚労省は7月19日に「徹底解決！マイナ保険証への医療現場の疑問解消セミナー」をオンラインで開催し、マイナ保険証持参患者については、マイナンバーカードでのオンライン…

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18時間前
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カスタマーハラスメント防止へ―東京都と国が法制化の動き

東京都がカスタマーハラスメント防止条例の意見募集を開始 東京都は7月19日、「東京都カスタマーハラスメント防止条例（仮称）の基本的な考え方」の意見募集を開始した。…

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1日前
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#7 退職前に未消化の有給休暇があったらどうなる？どうする？

「退職までに残ってしまった有給休暇はどうなるのかしら？」と疑問に思われる方は多いようです。場合によっては、「会社が有給休暇を買い上げてくれると聞いたのですが？」…

100
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新型インフル等政府行動計画を閣議決定 初めての抜本的改定（2024年7月2日）

政府は7月2日の閣議で、新たな「新型インフルエンザ等対策政府行動計画」を決定した。平時の準備や感染症発生時の対策内容を示す行動計画は2013年に策定されたが、今般の新…

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2日前
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マイナ保険証でオン資確認できない場合、紙の保険証の提示なくても3割等の自己負担割合――厚労省がセミナーで再周知（2024年7月…

厚労省は7月19日、「徹底解決！マイナ保険証への医療現場の疑問 解消セミナー」をオンラインで開催した。マイナ保険証持参患者については、マイナンバーカードでオンライン…

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令和6年財政検証結果、年金部会委員はこうコメントした！

　第16回社会保障審議会年金部会（部会長＝菊池馨実 早稲田大学理事・法学学術院教授、部会長代理＝玉木伸介 大妻女子大学短期大学部教授）が7月3日に開催され、厚生労働省…

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3日前
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健康づくり推進に向け協会けんぽ東京支部が労働局と協定（2024年6月28日）

協会けんぽ東京支部は6月28日、働く世代の健康づくり推進することを目的に東京労働局との間で協定を締結した。協定では、中小企業の事業主に対して産業保健活動の重要性や…

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3日前
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適用拡大のとりまとめ受け医療保険制度を見直し　年内に結論（2024年7月3日）

社会保障審議会医療保険部会は7月3日、同省の「働き方改革の多様化を踏まえた被用者保険の適用の在り方に関する懇談会」（以下、懇談会）の議論のとりまとめについて報告を…

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3日前
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謎の新興国アゼルバイジャンから｜#56　道化師の役割

みなさんこんにちは。 ベネチア映画祭で金獅子賞を受賞した映画「Joker」が10月4日から日米で同時上映されていると聞きました。 バットマンの宿敵であるjokerといえば1989…

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被用者保険の適用拡大を議論　国保代表は制度存立を危惧　医療保険部会（2024年7月3日）

社会保障審議会医療保険部会は3日、同省の「働き方改革の多様化を踏まえた被用者保険の適用の在り方に関する懇談会」（以下、懇談会）の議論のとりまとめについて報告を受…

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5日前
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地域共生社会の在り方検討会議が初会合　実現に向けた方策など検討（2024年6月27日）

厚労省は6月27日、「地域共生社会の在り方検討会議」の初会合を開いた。「地域共生社会」の実現に向けた方策などを検討し、今年度末に論点整理、来年夏を目途にとりまとめ…

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6日前
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日本年金機構のホームページで閲覧できる動画

昨今、日本年金機構のホームページに動画が掲載されるようになり、令和6年5月には多数の動画を整理して収載したページが新設されました。電子申請用として掲載されていた「…

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8日前
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同一労働同一賃金の遵守の徹底―令和5年度の是正指導件数が大幅増

厚生労働省は7月12日、令和5年度に実施したパートタイム・有期雇用労働法に関する是正指導件数などを公表した。 それによると、正社員と非正規雇用労働者との同一労働同一…

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8日前
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和歌山県海南市 くらし部保険年金課

年金事務所と連携した、独自の保険料免除勧奨と年金生活者支援給付金請求書提出勧奨を実施。 その結果、2021年度現年度納付率は88.95％となり、「令和５年度市区町村国民年…

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8日前
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高齢者の定義は「75歳以上」が適切　日本老年学会（2024年6月13日）

日本老年学会は6月13日、「高齢者および高齢社会に関する検討ワーキンググループ」報告書を公表した。2017年の報告書で提言した高齢者の定義について「75歳以上」とするこ…

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8日前
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『年金相談の手引』令和6年度版 好評発売中！

令和6年5月に社会保険研究所から『年金相談の手引』令和6年度版を発刊しました。公的年金の詳しい解説書として、年金実務や年金相談に携わる「年金のプロフェッショナル」の皆さまにご愛用いただいている本書の概要をご紹介します。 年金相談のために必要かつ十分な情報を収載 『年金相談の手引』は、昭和48年の初版発行以来、今回の改訂で第52版を数えることとなりました。まさしく半世紀以上にわたって改訂を重ねてきた年金図書ですが、初版発行以来の長い歴史のなかで、年金相談の本格的な実務図書と

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医療DX推進体制整備加算、10月適用のマイナ保険証利用率の2パターンを詳解――厚労省セミナー（2024年7月19日）

厚労省は7月19日に「徹底解決！マイナ保険証への医療現場の疑問解消セミナー」をオンラインで開催し、マイナ保険証持参患者については、マイナンバーカードでのオンライン資格確認ができない場合、紙の保険証の提示がなくても、3割等の適切な自己負担割合での支払いを求めることを医療機関等に再周知した。そのほか同セミナーでは、7月17日の中医協で諮問・答申が行われた「医療情報取得加算・医療DX推進体制整備加算の見直し」についても説明された。 医療情報取得加算は12月から1区分の「1点」のみ

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カスタマーハラスメント防止へ―東京都と国が法制化の動き

東京都がカスタマーハラスメント防止条例の意見募集を開始 東京都は7月19日、「東京都カスタマーハラスメント防止条例（仮称）の基本的な考え方」の意見募集を開始した。顧客等からの著しい迷惑行為を指すカスタマーハラスメントを防止する条例制定は、全国初の試み。 条例では、「何人も、あらゆる場において、カスタマーハラスメントを行ってはならない」と禁止規定を定めるとともに、顧客等と就業者とが対等の立場に立って相互に尊重し、社会全体でカスタマーハラスメントの防止を図るなどとする基本理念

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#7 退職前に未消化の有給休暇があったらどうなる？どうする？

「退職までに残ってしまった有給休暇はどうなるのかしら？」と疑問に思われる方は多いようです。場合によっては、「会社が有給休暇を買い上げてくれると聞いたのですが？」とおっしゃる方もいます。 今回は、未消化の有給休暇の取り扱いについてご説明しましょう。 有給休暇とは 年次有給休暇(以下「有給休暇」という)は、労働基準法で定められている休暇のことで、正社員、パートタイマー、アルバイトなど雇用形態を問わず、雇い入れ時から6か月継続勤務し、全労働日の8割以上出勤している労働者に対して

¥100〜
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新型インフル等政府行動計画を閣議決定 初めての抜本的改定（2024年7月2日）

政府は7月2日の閣議で、新たな「新型インフルエンザ等対策政府行動計画」を決定した。平時の準備や感染症発生時の対策内容を示す行動計画は2013年に策定されたが、今般の新型コロナウイルス感染症対応の経験を踏まえ、初めての抜本的な改定となった。 行動計画の改定は、政府の「新型インフルエンザ等対策推進会議」で昨年9月から今年6月まで、13回にわたって議論してまとめた。 今回の改定では、対策項目をこれまでの6項目から13項目に拡充し（図2）、全体の文章量も約90ページから約230ペ

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マイナ保険証でオン資確認できない場合、紙の保険証の提示なくても3割等の自己負担割合――厚労省がセミナーで再周知（2024年7月19日）

厚労省は7月19日、「徹底解決！マイナ保険証への医療現場の疑問 解消セミナー」をオンラインで開催した。マイナ保険証持参患者については、マイナンバーカードでオンライン資格確認ができず、紙の保険証の提示がない場合であっても、3割等の適切な自己負担割合での支払いを求めることを医療機関等に再周知した。また、電子証明書の有効期間切れ後の特例措置についても説明した。 被保険者等がマイナ保険証を持参した場合は原則10割負担としない――こうした窓口での取扱いについて、厚労省は令和5年7月1

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令和6年財政検証結果、年金部会委員はこうコメントした！

　第16回社会保障審議会年金部会（部会長＝菊池馨実 早稲田大学理事・法学学術院教授、部会長代理＝玉木伸介 大妻女子大学短期大学部教授）が7月3日に開催され、厚生労働省年金局は令和6年財政検証結果を報告した。検証結果の公表にあたり、橋本泰宏年金局長の「検証結果に関する事務当局の基本的な受け止め」、および財政検証結果に対する年金部会委員のコメントを掲載する。（文責・年金時代編集部） 基礎年金拠出期間の45年延長への必要性は乏しい状況になった 橋本 泰宏 年金局長 　今回の財

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健康づくり推進に向け協会けんぽ東京支部が労働局と協定（2024年6月28日）

協会けんぽ東京支部は6月28日、働く世代の健康づくり推進することを目的に東京労働局との間で協定を締結した。協定では、中小企業の事業主に対して産業保健活動の重要性や取組み方法の周知を図り、事業場における取組みの促進を図る。 協定では次の11項目について、連携・協力を図るとした。 健診の受診率向上 特定保健指導の実施勧奨 職場のメンタルヘルス対策の推進 食生活の改善の促進 受動喫煙対策 事業所から協会けんぽ東京支部への健診データの提供の促進 健診データ等の分析によ

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適用拡大のとりまとめ受け医療保険制度を見直し　年内に結論（2024年7月3日）

社会保障審議会医療保険部会は7月3日、同省の「働き方改革の多様化を踏まえた被用者保険の適用の在り方に関する懇談会」（以下、懇談会）の議論のとりまとめについて報告を受け、議論した。厚労省は懇談会のとりまとめを受け、医療保険の部分は医療保険部会、厚生年金の部分は年金部会でそれぞれ具体的な制度の見直しを議論し、年末までに結論を出す方針だ。 懇談会は7月1日の第8回会合で取りまとめ案を概ね了承し、同3日に厚労省が議論のとりまとめを公表した。とりまとめでは、基本的な視点として被用者保

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謎の新興国アゼルバイジャンから｜#56　道化師の役割

みなさんこんにちは。 ベネチア映画祭で金獅子賞を受賞した映画「Joker」が10月4日から日米で同時上映されていると聞きました。 バットマンの宿敵であるjokerといえば1989年の映画「バットマン」でジャック・ニコルソンが演じたjokerが有名ですが、このjoker、アメコミ史上最強最大の悪役 villain なんだそうで、不遇の大道芸人がいかにして悪のヒーローjokerに変貌していくのか、どんな描き方をされているのかとても興味があるんですが、残念ながらここアゼルバイジャン

¥100〜
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被用者保険の適用拡大を議論　国保代表は制度存立を危惧　医療保険部会（2024年7月3日）

社会保障審議会医療保険部会は3日、同省の「働き方改革の多様化を踏まえた被用者保険の適用の在り方に関する懇談会」（以下、懇談会）の議論のとりまとめについて報告を受け、議論した。懇談会のとりまとめに対し、被用者保険代表は評価する一方、国保代表は制度存立を危惧した。 懇談会は、今年2月から8回にわたり、①短時間労働者に対する被用者保険の適用範囲の在り方②個人事業所に係る被用者保険の適用範囲の在り方③多様な働き方を踏まえた被用者保険の在り方―の3点を主なテーマとして議論した。 7

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地域共生社会の在り方検討会議が初会合　実現に向けた方策など検討（2024年6月27日）

厚労省は6月27日、「地域共生社会の在り方検討会議」の初会合を開いた。「地域共生社会」の実現に向けた方策などを検討し、今年度末に論点整理、来年夏を目途にとりまとめる方針。 地域共生社会の実現に向けた取組みについては、平成29年の社会福祉法改正により、市町村による包括的な支援体制の整備が努力義務規定として盛り込まれるとともに、令和2年の同法改正で重層的支援体制整備事業が新設された。 令和2年の改正法附則で施行後5年を目途として施行状況を検討するとされた。座長は宮本太郎中央大学

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日本年金機構のホームページで閲覧できる動画

昨今、日本年金機構のホームページに動画が掲載されるようになり、令和6年5月には多数の動画を整理して収載したページが新設されました。電子申請用として掲載されていた「老齢年金請求書の電子申請手順」や、「令和6年度算定基礎届事務説明」「国民年金保険料　免除・納付猶予申請書の記載方法」「簡易な所得見込額の申立書の記載方法」などの手続を解説する動画も、その「動画を閲覧できるページ」の中に収載されています。 これらの動画のうち、今回は「年金の請求手続きに関する動画」から一部を抜粋してご

¥100〜
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同一労働同一賃金の遵守の徹底―令和5年度の是正指導件数が大幅増

厚生労働省は7月12日、令和5年度に実施したパートタイム・有期雇用労働法に関する是正指導件数などを公表した。 それによると、正社員と非正規雇用労働者との同一労働同一賃金（均等・均衡待遇関係）に関する是正指導件数は計3,450件となり、前年度（404件）から大幅に増加していたことがわかった。 政府は同一労働同一賃金の遵守の徹底を図るため、令和4年12月から都道府県労働局雇用環境・均等部（室）に加え、労働基準監督署による事実関係の確認などの取り組みを進めている。その結果、実態を

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和歌山県海南市 くらし部保険年金課

年金事務所と連携した、独自の保険料免除勧奨と年金生活者支援給付金請求書提出勧奨を実施。 その結果、2021年度現年度納付率は88.95％となり、「令和５年度市区町村国民年金事業功績厚生労働大臣表彰」を受賞。 独自に考えられた国民年金保険料免除勧奨と年金生活者支援給付金請求書提出　 ――この度は、「令和５年度市区町村国民年金事業功績厚生労働大臣表彰」の受賞、おめでとうございます。どのような取組みが評価されたのでしょうか？ 的場班長　一つは国民年金の保険料免除勧奨です。海南市

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高齢者の定義は「75歳以上」が適切　日本老年学会（2024年6月13日）

日本老年学会は6月13日、「高齢者および高齢社会に関する検討ワーキンググループ」報告書を公表した。2017年の報告書で提言した高齢者の定義について「75歳以上」とすることが引き続き適切だとした。 報告書では65歳以上を高齢者と呼ぶことについては根拠が不明と指摘。2017年の報告書において、さまざまな調査結果から「75歳以上」を高齢者と定義したことに大きな意義があったとした。一方で、報告から7年が経過していることから、以降に実施された調査結果等を確認し高齢者の定義を変更する必

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